Maacht e Mataarbechter sech vu sengem Kierpergeroch bewosst

Inhalt

Ze trëppelen
Method 1 vun 3: Diskutéiert d'Saach
Method 2 vun 3: Ëmgank mam Problem
Method 3 vun 3: Schlecht Geroch limitéieren
Warnungen

Een bewosst ze maachen iwwer säi Kierpergeroch op der Aarbecht ass eng delikat Matière, awer et ass wichteg déi aner Persoun vu weiderem Verlegenheet ze schützen, besonnesch wann Dir an enger Direktiounspositioun sidd a musst iwwerwaache wéi en Employé sech presentéiert. Et ass kritesch d'Thema privat an empathesch ze diskutéieren, awer offen an éierlech, an hëlleft der anerer Persoun d'Thema ze léisen.

Ze trëppelen

Method 1 vun 3: Diskutéiert d'Saach

Setzt Iech selwer op d'Plaz vum aneren. Fir iwwer Är eege Skrupelen ze kommen (wann Dir se scho hutt) iwwer déi béisaarteg Persoun op der Aarbecht unzegoen, probéiert Iech selwer op hir Plaz ze setzen. Denkt drun, wann Dir e Kierpergeroch hätt deen d'Kollegen stéiert, wëllt Dir et wëssen. Andeems Dir Iech an déi aner Persoun an d'Schong setzt, kënnt Dir am richtege Geeschtesraum fir d'Gespréich kommen.
Schwätzt mat der Persoun. Fir déi aner Persoun net méi ze genéieren wéi néideg, fannt Dir eng roueg Plaz fir e Gespréich unzefänken. Wann Dir Manager sidd, kënnt Dir déi aner Persoun froen fir bei Iech fir eng Versammlung an Ärem Büro ze kommen. Wann Dir just e Kolleg sidd, huelt hien oder hatt an der Cafeteria oder engem aneren eidele Raum op d'Säit wa kee ronderëm ass.
- Fir privat mat der béisaarteg Persoun ze schwätzen, frot eppes wéi: "Kann ech mat Iech schwätzen?" Oder "Hutt Dir e Moment fir ze schwätzen?"
Fänkt d'Gespréich positiv un. Wann Dir d'Gespréich positiv ufänkt, kënnt Dir de Schlag erweichen an d'Persoun wëssen datt Dir net béisaarteg sidd. Sief éierlech Luef ze ginn. Zum Beispill, wann déi betreffend Persoun net e gudde Mataarbechter ass, da maach net wéi wann se wieren. Fannt eppes anescht fir datt hien oder hatt sech positiv fillt.
- Soen der stinkende Persoun, zum Beispill, "Dir sidd en haarde Schaffende an e wäertvolle Member vun dësem Team."
Maacht déi aner Persoun wuel. Ier Dir an den aktuelle Problem vum Geroch hänkt ronderëm de Kolleg, erkennt datt d'Gespréich e bëssen onbequem ass, awer ëmmer nach noutwendeg. Wann Dir déi Persoun op dës Manéier virbereet, weist Dir datt Dir op senger Säit sidd a matleedeg fir d'Persoun sidd.
- Fänkt mat eppes un: "Dëst ass e bëssen onwuel, an ech hoffen ech beleidegen Iech net domat, awer ..."
Sidd sou éierlech an direkt wéi méiglech. Wann Dir déi sténkend Persoun mat vage "Hygiène" Kommentarer schéckt, da kënne se mengen datt se méi dacks d'Zänn musse päsche fir hire schlechten Otem ze kréien. Fir Mëssverständnesser ze vermeiden, sollt Dir frëndlech sinn, awer keng Wierder haken.
- Dir kéint soen, "Ech hu gemierkt datt Dir zënter kuerzem zimmlech onangenehm richt."
- Ni sot dem sténkende Mataarbechter datt een aneren de Problem op Är Opmierksamkeet bruecht huet. Dëst wäert nëmmen hien oder hatt méi genéieren.
Frot ob d'Persoun sech vun hirem eegenen Doft bewosst ass. Nodeems Dir d'Thema a frëndlecher, awer klorer Begrëffer opgeworf hutt, probéiert erauszefannen, ob de Kolleg sech vun hirem eegene Schlecht bewosst ass. Wann een op der Aarbecht e schlechte Geroch huet iwwer hien et kloer ze maachen datt se e medizineschen Zoustand hunn deen et verursaacht, Merci hinnen fir direkt ze sinn.
- Zum Beispill, frot, "Ass dëst e Problem deen Dir bewosst sidd?" Oder "Huet iergendeen Iech dat scho gesot?" Wann de Mataarbechter weist datt dëst wéinst engem medizineschen Zoustand ass, kënnt Dir soen, " Oh, ech verstinn et. Et deet mir leed, datt ech et bruecht hunn. Merci fir mech ze soen. Ech wäert net méi driwwer schwätzen. "

Method 2 vun 3: Ëmgank mam Problem

Proposéiert méiglech Ursaachen a Léisungen. Wann een op der Aarbecht schlecht richt, weess en normalerweis net. A wa se et net wëssen, wësse se wahrscheinlech net wéi se de Problem behiewen. Gitt hëllefräich Kommentaren iwwer déi méiglech Ursaach a méiglech Virschléi wéi Dir mam Problem ëmgeet.
- Zum Beispill kënnt Dir soen, "Dir musst just Är Kleeder méi dacks wäschen. Oder vläicht kéint Dir méi dacks duschen. "
Sot Äre Patron iwwer de Problem. Wann Dir een op der Aarbecht alarméiert hutt datt se richen, awer se huelen net raisonnabel a passend Schrëtt fir sech frësch ze maachen, kënnt Dir de Problem bei Äre Supervisor huelen.Mat e bësse Gléck wäert hie méi erfollegräich sinn wéi Dir de Kolleg ze korrigéieren.
Maacht e bëssen Drock, wann néideg. Wann Dir an enger Direktiounspositioun sidd an de béisaartege Mataarbechter onroueg ass oder net mat Iech averstan ass, insistéiert datt hien oder hatt erfrëscht op d'Aarbecht kënnt. Erënnert deen aneren drun datt geschmollte Mataarbechter schlecht si fir d'Bild vun der Firma an datt net de béise Geroch korrigéiere wäert d'Bezéiunge mat de Kollegen ënnerbriechen.
- Sot eppes wéi: "Mir hunn eng Firmepolitik déi all Mataarbechter erfuerdert fir frësch a propper op d'Aarbecht ze weisen."

Method 3 vun 3: Schlecht Geroch limitéieren

Plënnert op eng aner Aarbechtsplaz. Wa méiglech, wielt eng aner Kabinn oder Schreifdësch. Wann Plënneren guer keng Optioun ass, probéiert op d'mannst esou no wéi méiglech dem sténkege Kolleg ze sinn. Zum Beispill, bitt fräiwëlleg eng aner Verantwortung ze iwwerhuelen, sou datt Dir an engem aneren Deel vum Aarbechtsberäich kënnt.
Deckt den Doft mat Käerzen oder Loftfräscher. Doftkäerzen sinn e super Wee fir en Doft ze verstoppen. Dir kënnt och en Outlet-Loftfrëscher probéieren, deen d'Loft mat automateschen, regelméissegen Ofstänn frëscht, oder eng Aerosoldous benotze kann.
Installéiert e Fan. Duerch e Fan op Iech selwer zirkuléiert d'Loft weider an Dir verdeelt de schlechte Geroch vun Ärem Kolleg. E Fan ze plazéiere wäert deemno e bëssen Erliichterung bidden.