Auteur:
Florence Bailey
Denlaod Vun Der Kreatioun:
25 Mäerz 2021
Update Datum:
27 Juni 2024
Inhalt
Staark mënschlech Fäegkeeten ze hunn schaaft besser Interaktiounen an all Ëmfeld. Bezéiunge mat Leit z'entwéckelen enthält staark Bezéiunge mat aneren, demonstréiert moralescht Verhalen, perfekt Kommunikatiounsfäegkeeten, an effektiv Teamwork. Liest weider fir ze léieren wéi Dir spezifesch Strategien uwenden kënnt fir Är mënschlech Fäegkeeten z'entwéckelen.
Schrëtt
1 Identifizéiert mënschlech Fäegkeeten déi weider Entwécklung brauchen. Wann Dir zréck kuckt, mierkt Dir datt et Zäiten an Ärem Liewen gewiescht sinn, wou de Konflikt zu enger Pann an de Bezéiungen eskaléiert ass, an de falsche Ausdrock vun Äre Gedanken zu engem Verloscht vu Méiglechkeete gefouert huet. Esou eng Erfahrung besteet aus der präziser Definitioun vun den Ziler vun der Kommunikatioun mat de Leit ronderëm. Vläicht wëllt Dir zu engem gudden Nolauschterer ginn oder üben Är Gefiller méi kloer an däitlech auszedrécken. 
2 Fokus op bauen harmonesch Bezéiungen. Wann Är perséinlech Bezéiungen kuerzlieweg sinn, an Dir kommunizéiert mat Kollegen kal an aus der Distanz, fokusséiert op dës Qualitéiten, déi einfach fir eng gesond Bezéiung noutwendeg sinn. - Empathiséiere mat aneren. Wann Dir Iech an déi aner Schong setzt, kuckt Dir de Problem aus enger exzellenter Positioun. Wann d'Leit verstanen fillen, verlangsamen se an dëst féiert zu méi Verständnis an Eenheet.
- Stellt anerer un déi gemeinsam Ursaach vir. Hëlleft d'Leit sech doheem an hirem vertraute Ëmfeld, op der Aarbecht, sozialer Versammlung oder Reuniounen ze fillen.Vermeit aner Leit aus Ärem soziale Krees auszeschléissen. Loosst se net wéi Friemer fillen.
- Praxis Éierlechkeet an Ärer Bezéiung. Wann Dir méi geneigt sidd ze huelen wéi an enger Bezéiung ze ginn, probéiert méi generéis ze sinn. Zum Beispill, wann Äre Frënd oder Äre Partner Iech ëmmer op Är Liiblingseventer begleet, äntwert an Aart.
- Sief éierlech. Eng Bezéiung ass méi stabil wann zwee Leit géigesäiteg vertrauen. Fir d'Bewäertung vum Vertrauen an Ärer Persoun ze erhéijen, erfëllt Obligatiounen a Verspriechen.
3 Express Är Gedanken kloer a virsiichteg aus. Staark mënschlech Fäegkeeten enthalen lauschteren a kommunizéieren kloer perséinlech, iwwer Telefon, oder schrëftlech. - Lauschtert gutt no. Vill Konflikter entstinn aus Mëssverständnisser. Wann iergendeen mat Iech schwätzt, fokusséiert op Wierder, Toun vun der Stëmm, a Kierpersprooch fir e Sënn vun der Wourecht ze kréien.
- Schwätz kloer. An e puer Fäll (zum Beispill bei enger Geschäftsversammlung) musst Dir kuerz an zum Punkt schwätzen. Wann Dir mat engem Familljemember kommunizéiert, enthält effektiv Kommunikatioun d'Gefiller vun der anerer Persoun a bitt Beispiller. D'Situatiounen variéieren, awer d'Haaptfuerderung ass kloer, respektvoll an effektiv Sprooch ze benotzen fir Är Positioun ze kommunizéieren.
- Benotzt zolidd Argumenter an Ärem Schreiwen. Humor passt net ëmmer an de Canvas vum Schreiwen. Schlecht Witzer kënnen zu Mëssverständnisser a Roserei féieren. Zousätzlech, an der Verontreiung vu Manéieren oder engem kloere Kontext, kënne Wierder a schrëftlecher Ried sëlwerlos sinn, besonnesch wann et ëm d'Sphär vu Gefiller geet. Wann d'Situatioun problematesch genuch ass, dréckt Är Meenung perséinlech aus.
4 Gitt sécher d'Regele vun der Etikett ze verfollegen. D'Leit trauen déi, déi kloer hir Positioun wëssen an hir Muecht net mëssbrauchen. Sidd éierlech mat de Leit ronderëm Iech. Entdeckt den Impakt vun Ärem Verhalen an Entscheedungen op déi ronderëm Iech. 
5 Sidd en Teamspiller. Wann Dir an engem Team schafft, benotzt d'Prinzipien vum Kompromëss an Zesummenaarbecht. Verfollegt eng Tendenz fir spezifesch Situatiounen ze dominéieren oder anerer ze kritiséieren. Lueft anerer fir eng gutt Aarbecht an akzeptéiert Komplimenter. 
6 Konflikter léisen. Konflikt ass en natierlechen an integralen Deel vum Liewen. Eng Villzuel vu Meenungen, Standpunkter an Iddien kann Äert Versteesdemech vun der Situatioun beräicheren. Wann opposéierend Meenungen kollidéieren, probéiert de Standpunkt vun der anerer Persoun ze verstoen an extrem Uerteeler ze vermeiden. In de meeschte Fäll kënne Konflikter geléist ginn duerch éierlech a respektvoll Ausdrock vun Äre Gefiller. A ville Fäll ass et noutwendeg ze refuséieren kleng Probleemer ze ernimmen.
