Auteur:
Monica Porter
Denlaod Vun Der Kreatioun:
21 Mäerz 2021
Update Datum:
1 Juli 2024
Inhalt
Dir kënnt anscheinend d'Noriichte vun Haassverbriechen, Onrouen oder souguer Policegewalt aus Rassismus vermeiden. Awer wat ass Rassismus, a wat kënnt Dir maache fir et ze bekämpfen? Rassismus verstoen an d'Effekter vum Rassismus unerkennen ass den éischte Schrëtt fir se ze kämpfen wann Dir selwer selwer konfrontéiert sidd, wann Dir Rassismus oder Diskriminatioun erlieft. Behandlung, oder wann d'Fro vu Rass an de Massemedien verbreet ass.
Schrëtt
Method 1 vu 4: Ëmgang mat Rassismus Op Ärer Säit
Verstinn datt Dir net iwwerreagéiert. Ähnlech wéi Belästegung, flüchteg an dacks ongewollt Akte vu Rassismus (bekannt als "klengen Iwwerfall") vläicht fir anerer net wéi e grousse Deal schéngen, awer wann déi Behuelen stéieren dech, se musse gestoppt ginn.
- Studie weisen datt Leit vu Faarf ënner deegleche klenge Rassattacken leiden, awer déi, déi sou Verhalen verleegnen héchstwahrscheinlech ofstreiden datt se eppes falsch gemaach hunn oder datt hir Handlungen aus Viruerteeler entstane sinn. Rennen. Dëst kann d'Leit vu Faarf fillen wéi se sech Saache virstellen, oder sech Suergen datt wann se schwätzen, hir Erfahrungen ofgeleent ginn an als onbegrënnt ugesi ginn.
Loos ët sin. Wann Dir engem klengen Iwwerfall oder enger méi offensichtlecher Form vu Rassenhaass ausgesat sidd, da setzt Är Besoinen als éischt; Dir kënnt wielen ze goen. Dir sidd ënner keng Verpflichtung ze probéieren ze verstoen an a Kontakt mat sou enger Persoun ze kommen.- Als Affer vu Rassismus hutt Dir keng Verpflichtung déi Persoun ze "fixéieren" déi Iech attackéiert huet. Engagéieren a Gespréicher iwwer Rassismus wäert Iech nëmme midd an traureg maachen, fir net ze schwätzen vun haarder Aarbecht, wärend Dir just fortgoe kënnt. Awer wann Dir wëllt probéieren mat der Persoun am Feeler ze verstoen an ze interagéieren, kënnt Dir och dës Optioun wielen.
Erhéije just Problemer a Wierder oder Manéieren. Amplaz iergendeen ze beschëllegen datt hie rassistesch ass, eng gerafte Selbstverteidegung riskéiert, weist genau firwat de Verhalen oder d'Wierder vun der Persoun wichteg sinn.- Zum Beispill, amplaz ze soen "Dir beleidegt anerer" seet "Dee Wee fir ze soen Asiater beleidegt". Duerch "dës Ried" amplaz "Dir" verwandelt Dir Äre Fokus vum Ugräifer op seng Wierder.
Sidd frank mat Äre Frënn. Dir sidd ni verpflicht Rassismus z'akzeptéieren oder ze konfrontéieren just fir Reibung mat Äre Frënn ze vermeiden. Rassismus ass ëmmer falsch an Dir hutt d'Recht ze schwätzen.- Wann Dir mengt datt ee sech rassistesch verhält, sot op firwat dëst Verhalen problematesch ass. Dir kënnt Är Approche wielen; Verstinn datt d'Leit éischter flauscheg sinn wann se kritiséiert ginn, also wat Dir méi taktvoll sidd, wat se méi empfindlech sinn.
Mat racisteschen Bemierkungen oder Verhalen bannent der Grupp ëmgoen. Wann een am Team eppes beleidegend mécht oder seet, ofhängeg vu verschiddene Faktoren, wéi effektiv Dir sidd fir de Problem unzegoen an ze léisen kann héich oder niddreg sinn. Definéiert Äert Zil wann Dir rassistescht Verhalen an der Grupp kritiséiert: Dir wëllt datt jiddereen do weess datt Dir net sou Saache lauschtert, oder Dir wëllt mat engem verbonne bleiwen deen zoufälleg gemaach huet. Eppes béises?
- Kritiséiert dat rassistescht Verhalen vun enger Persoun virun aneren anstatt privat ze kommunizéieren, wäert de Grupp verstoen datt Dir esou e Verhalen vis-à-vis vun Iech akzeptéiert. Wéi och ëmmer, wa viru Frënn kritiséiert gëtt, tendéieren d'Leit éischter an der Selbstverteidegung.
- Wann Dir mengt datt d'Verhalen komplett ongewollt ass an Dir sidd interesséiert Är Virléift op der Persoun am Feeler ze halen oder eng Relatioun mat der Persoun ze halen, kënnt Dir et fir eng Zäit ofhuelen, da frot se wann Dir kënnt privat treffen fir driwwer ze schwätzen oder net. Et gi vill Aschränkungen wann Dir waart op ze schwätzen, sou wéi d'Persoun ka vergiessen wat hie gesot huet oder ënner wéi engen Ëmstänn, eng aner Begrenzung ass d'Waarden fir de Message auszedrécken datt Dir net wäert. esou Verhalen widderleeën.
Praxis verschidde Approche fir rassistescht Verhalen oder Ried. Et gi vill Weeër fir op grujeleg Saachen ze äntweren, an Dir musst d'Äntwert wielen déi Är Perséinlechkeet passt an Är Relatioun mat der Persoun am Feeler.
- Dir kënnt erreechen andeems Dir deelt: "Dir wësst, ech hunn deet wéi wann d'Leit dat soen oder maachen, well ..." Wann Dir iwwer Är Gefiller schwätzt, ginn d'Leit manner verwéckelt wéi defenslos. kritiséiert wat se gemaach hunn, awer déi uewe genannte Approche mécht se och manner verantwortlech fir hiert Verhalen, wat net déi richteg Strategie op laang Siicht ass.
- Eng aner méi direkt Approche ass ze soen "Dir sollt dat net soen oder dat maachen. Et beleidegt d'Leit vun dëser Course well ...". Dës Approche léisst d'Leit wëssen datt hir Verhalen verletzt an datt se ophalen.
Léiert wéi Dir mam Rassismus vu Leit mat héijer Status ëmgeet. Wann Ären Enseignant oder Chef Iech anescht behandelt wéinst Ärer Rass, disparages a verwiesselt Iech, ass et schwéier domat ëmzegoen well se an enger Autoritéitspositioun iwwer Iech sinn an Iech kënne beaflossen. zu Ärem Score oder Akommes.
- Wann Dir mengt datt hire Rassismus absichtlech oder onvirsiichteg war, a wann Dir eng gutt Zesummenaarbecht mat dëser Persoun hutt, da schwätzt mat dem Léierin oder dem Chef. D'Persoun ka sech net bewosst sinn datt säi Verhalen schrecklech ass. Zum Beispill, en Enseignant deen Iech freet "Asians views" ze soen kann net realiséieren datt hiert Verhalen fir Iech beleidegend ass, well d'Asiaten net eng Identitéit sinn.
- Wann Dir mat engem Enseignant oder Chef schwätzt, gitt sécher datt Dir hinnen erreechst wann se net beschäftegt sinn an e privaten Gespréich ufroen. Loosst se Är Bedenken kloer, direkt an ouni Emotioun verstoen: "Heiansdo gesinn ech Iech mech anescht maachen wéi anerer just wéinst menger Rass. Ech hoffen wierklech mir sinn Dir kënnt chatten sou datt dës Situatioun net erëm geschitt. "
- Wann Dir fannt datt Rassismus absichtlech, béiswëlleg ass, oder wann Dir mengt datt Dir direkt mat engem Léierpersonal oder Chef schwätzt kéint negativ Konsequenze fir Iech hunn, wat Är Aarbechtsbezéiung beaflosst. Kont, Dir musst mat engem mat héijer Autoritéit schwätzen. An der Schoul kann dës Persoun de Schoulberoder oder Direkter sinn. Op der Aarbecht kënnt Dir mam Personal oder Ärem Manager vun Ärem Chef schwätzen. Als éischt, gitt sécher datt Dir e Rekord hält vun all kleng rassistesch oder beleidegend Verhalen dat se hunn. Plangt eng privat Versammlung wou Dir kënnt presentéieren wat geschitt ass (abegraff d'Frequenz vum Verhalen, zitéiert se direkt oder beschreift d'Aktioun an all Fall wa méiglech) an erkläert firwat dës Behuelen net akzeptabel sinn.
Verstinn Är Rechter. Wann Dir dem Rassismus op der Aarbechtsplaz oder op ëffentleche Plazen ënnerleeft, kënnt Dir gewësse legal Rechter hunn. An den USA si staatlech a federaalt Gesetzer géint Rassismus, besonnesch de Civil Rights Act vun 1964.- An den USA kënnt Dir en zivilen oder Aarbechtsrechtlechen Affekot kontaktéieren, wann de Rassismus Äert Heem, Är Aarbecht, Är Sécherheet oder all aner Fräiheet ewechgeholl huet. Är. Déi meescht Staaten hu strikt Diskriminéierungsberichterstattungspläng, also gitt sécher en Affekot direkt ze kontaktéieren.
- Wann Dir wëllt verklot hunn an en Affekot net bezuele kann, ginn et vill Mënscherechtsgruppen déi hëllefe kënnen. An den USA, betruecht de Kontakt mam US Southern Poverty Law Research Center oder der Anti-Diffamatiounskommissioun.
Ënnerscheedung vun Akte vu Rassismus a rassistesche Leit. D'Rassiste gi vu fanatescher Sturheet a Viruerteeler provozéiert, a si wäerte sech onwahrscheinlech net änneren och wann Dir se konfrontéiert. Handele vu Rassismus sinn dacks de Feeler oder d'Resultat vun der Reifung a Kulturen wou Rassismus d'Norm ass.- Mat Rassisten sidd Dir méi wahrscheinlech manner Effort ze entscheeden fir se ze stellen oder d'Zäit ze verbréngen fir se iwwer Rassismus z'informéieren a firwat hiert Verhalen Iech stéiert. Oft ginn dës Leit dovun aus datt Dir probéiert e Virdeel ze kréien wéinst Ärem Rennen, wann Dir wierklech vun hire Wierder oder Handlungen beleidegt sidd. Selten wäert eng Persoun déi wierklech rassistesch op Iech lauschtert a säi Verhalen ännert just well hir Handlungen Iech stéieren. An e puer Fäll kënnt Dir a Gefor sinn wann Dir schwéier probéiert se ze konfrontéieren.
- Wéi och ëmmer, wann eng Persoun am Fong léif ass, awer heiansdo rassistesch Kommentarer oder Aussoe mécht, kënnt Dir se motivéieren ze stoppen andeems se erkläre firwat hiert Verhalen beleidegend ass. engem aneren. Dës Leit si sech dacks komplett net bewosst iwwer déi reell Effekter vum Rassismus an der Welt.
- Et ass u Iech ze entscheeden ob Dir d'Zäit braucht sech mat rassistesche Leit ze këmmeren, oder rassistescht Verhalen oder Politik. Dir hutt keng Verpflichtung anerer ze bilden just well Dir an der Minoritéit sidd.
Pass op dech op. D'Ausdauer vu Rassismus ass eng schwéier Belaaschtung a kann traumatesch sinn. Gitt sécher datt Är vertraute Supporter bei Iech sinn an datt Dir d'Zäit hëlt Är emotional a psychologesch Kraaft ze bauen.- D'Spannungen entstinn aus dem Ëmgang mam Rassismus kënnen all Aspekter vum Liewen beaflossen, och Är mental Gesondheet, d'Schoulleeschtung, an och de Risiko vun schwéier Krankheet.
- Maacht mat Studentenassociatioune fir Studente vu Faarf, politeschen Organisatiounen oder Kollegengruppen, fir sech mat Kollegen wéi Dir ze treffen. Schwätzt mat Familljememberen iwwer stresseg Situatiounen a wéi ee mat hinnen eens gëtt. Studie weisen datt d'Diskussioun mat Leit déi ähnlech negativ Erfahrungen hunn wichteg ass fir Iech mat de Stress verbonne mat dësen Erfarungen ze bewältegen.
Method 2 vu 4: Ëmgank mat Rassendiskriminéierung viséiert anerer
Schwätzt wann Dir e Rassist oder e rassistesche Witz héiert. D'Leit ignoréieren dacks rassistesch Kommentaren oder Witzer wa se sech opreegen a wësse net wat se solle soen. Wéi och ëmmer, am Viraus virbereet gëtt Iech d'Méiglechkeet ze reagéieren an ze handelen fir ze verteidegen wat richteg ass. Et gi verschidde Probleemer Approche aus deenen Dir kënnt wielen ofhängeg vun Ärer Perséinlechkeet, Ärer Bezéiung mat der Persoun déi dës Wierder geschwat huet an d'Ëmstänn an deenen Dir deemools war:
- Bedenkt z'äntwerten: "Dat ass net gutt." An e puer Fäll, wéi an der Mëtt vun der Klass oder wann Dir vum Busarrêt klëmmt, hutt Dir keng Zäit oder d'Fäegkeet fir voll ze kommunizéieren wat een gesot huet, awer Dir kënnt se wëssen datt hiert Verhalen war iwwer dem erlaabt Niveau. Dir wäert besser fille wann Dir dat richtegt verdeedegt.
- Probéiert ze soen: "Oh, dat ass rassistesch. Firwat sot Dir dat?" Duerch e Gespréich starten déi aner Persoun nozedenken ob se solle soen wat se grad gesot hunn.
- Wann et e Witz ass, probéiert ze soen: "Firwat ass dee Witz witzeg?" an engem seriéisen Toun, wéi wann Dir de Witz net géift verstoen. Fir een ze zwéngen z'erklären firwat hire Witz witzeg ass, mécht dës Persoun déi rassistesch Implikatiounen déi se gemaach hunn. Nodeems se erkläert hunn, wann se nach ëmmer de Witz e Witz mengen, kënnt Dir soen, "Dëse Witz ass wierklech rassistesch."
Ëmgang mat Rassismus an Ärem Heem. Heiansdo sinn déi beleidegendst Leit Familljememberen, wéi Äre respektéierte Grousspapp oder Är Mamm. Äre Familljemember ka rassistesch Kommentaren oder Witzer maachen, oder tatsächlech diskriminéierend vis-à-vis vun anere Rasse sinn (zum Beispill, net erlaabt Iech Schwaarzen ze treffen oder d'Leit net ze ginn Indesch Frënn besichen Äert Heem). Dës Situatioun ka schwéier fir Iech sinn, well dës sinn d'Leit, déi Dir respektéiert an hält (zum Beispill Är Elteren, wärend Dir bei Ärer Famill gelieft hutt).
- Bleift roueg, awer loosst se wëssen wéi Dir Iech fillt. Är Famill ass op enger Fondatioun vu Léift a Vertraue gebaut, also sollt Dir Äre Familljemember zouversiichtlech wëssen wann se eppes gesot oder gemaach hunn wat nervt. Maacht net gejaut, kritiséiert se net perséinlech, awer loosst se wëssen: zum Beispill, Dir kéint soen "Ech hu net gär wat Dir seet" oder "Wat hie gesot huet mécht mech onwuel", oder frot se wéi de Grond firwat se sou racistesch Wierder soen. Dës Aktioun wäert d'Gespréich initiéieren an Iech eng Méiglechkeet ginn erauszefannen firwat hiert Verhalen erof ass.
- Bedenkt datt heiansdo mat dëse Leit schwätze kann et méi schlëmm maachen; zum Beispill, wann e Monni weess datt rassistesch Witzer dech stéieren, kann hie bewosst méi Witzer maachen.
- Wann Är Elteren rassistesch Regele fir Är Frënn setzen, musst Dir e Choix treffen. Dir kënnt dës Regel befollegen wann Dir mat Ären Elteren sidd, oder Dir kënnt hir Regelen heemlech briechen. Verstitt datt wann se Är Handlungen kennen, kënnt Dir Konsequenzen hunn.
- Heiansdo kënnt Dir kee rassistesche Familljemember beaflossen fir opzehalen ze maachen oder verletzend Saachen ze soen. Dir kënnt entscheede sou wäit ewech vun der Persoun ze bleiwen wéi Dir kënnt, a weider ze soen wéi Dir Iech iwwer hire Rassismus fillt, awer leider, an e puer Fäll, funktionnéiert et net. Uebst. Verstinn hir Optiounen a maacht Äert Bescht fir vermeiden a blann Gedanken oder Gewunnechten ze hunn.
Gitt en Alliéierten. Wann Dir géint Rassismus sidd awer net an der Minoritéit sidd, all Kéier wann Dir Rassismus begéint, kënnt Dir eng wichteg Roll spillen beim Ëmgang mat deem. Léiert kleng Attacke géint Leit vu Faarf z'ënnerscheeden, kënnt Dir vun Ärer bevorzugter Positioun profitéiere fir Rassismus vun allen Zorten ze bekämpfen.
- Praktesch Rassenaustausch an "séchere Plazen fir ethnesch Minoritéiten." Rassismus ass e schwieregt Thema, an Net-Minoritéiten ginn dacks bäibruecht datt se net solle schwätzen oder "Rassendifferenzen" gesinn. Et ka ganz schwéier sinn de Rassismus ze bekämpfen wann se et maachen, well Dir hutt vläicht keng Erfahrung am Rassegespréich. Fannt aner Verbündeten, déi och géint Rassismus wëlle kämpfen, a praktizéieren zesumme déi rassistesch Situatiounen, déi Dir an Ärem Alldag begéint.
Method 3 vu 4: Ëmgang mam Rassismus an der Gesellschaft
Trefft Leit déi anescht wéi Dir sinn. A villen Deeler vun der Welt kann et schwéier sinn Leit vun anere Rennen kennen ze léieren. Et ass natierlech op Leit ze kucken, déi Iech ähnlech sinn, an dofir hu mir heiansdo nëmme Frënn vun der selwechter Rass. Entdeckt aner Kulturen a Weeër fir d'Welt ze erliewen. Maacht et breet Är Visioun vun der Welt an hëlleft Frënn, Famill oder Kanner ze realiséieren datt Frëndschaft mat verschiddene Leit normal an akzeptabel sinn.
- Besicht kulturell Foiren, Fester an treffen Aktivitéiten an der Gemeinschaft wou Dir wunnt. Gitt an Är lokal Bibliothéik oder Gemeinschaftszentrum fir Informatioun ze fannen.
- Kommt an e Veräin, start en neien Hobby, besicht eng Kierch oder Kapell, oder gitt bei eng Grupp fir nei Frënn ze maachen.
Schwätzen iwwer Rass. D'Rass ass en Thema vum Tabu ginn, well vill ginn aus engem jonken Alter geléiert datt d'Diskussioun iwwer d'Rass vulgär oder onpassend ass. Awer wärend de Rassismus bestoe bliwwen ass, waren Debatten, Bereetschaft ze léieren an Empathie entscheedend; Vill Studie hu gewisen datt Rassenaustausch d'Verständnis an d'Toleranz erhéijen. Profitéiert vun dëser Geleeënheet fir den Debat unzefänken.
- Wann Dir en Elterendeel sidd, schwätzt mat Äre Kanner iwwer Rass. Zwéngt se net uerdentlech ze sinn wann se een vun enger anerer Hautfaarf soen; Et ass normal opzepassen op Ënnerscheeder bei Kanner. Léiert se Ënnerscheed ass gutt! Sot Saache wéi, "Jo, super, ass et net? De Joe ass schwaarz an ech si giel. Mir sinn all anescht!"
- Wann Äert Kand al genuch ass fir ze wëssen, da schwätzt mat hinnen iwwer Rassismus. Wann Dir an der Minoritéit sidd, kënnt Dir Äert Kand wëssen, wat se am Viraus konfrontéiert hunn, a bauen hir Selbstschätzung a Vertrauen, sou datt se an alle Situatiounen entspriechend reagéiere kënnen. Wann Dir net an der Minoritéit sidd, ass et ëmmer nach wichteg mat Äre Kanner iwwer Rassismus ze schwätzen. Léiert Äert Kand iwwer d'Geschicht vu Rass am Land, an erkläert hinnen firwat verschidde Leit rassistesch Haltung zu aneren hunn (Viruerteeler, Stereotypen, fanatesch Stereotypen, asw. ).
Engagement. Wa méiglech, sammelt Suen oder fräiwëlleg bei Anti-Rassismus Organisatiounen an Ärer lokaler Gemeinschaft oder Land, wéi déi folgend an den USA:
- Südamerikanescht Center fir d'Gesetz vun den Aarmen
- Comité fir Verontreiung vun Diffamatioun
- Mënscherechter Campagne
Method 4 vu 4: Rassismus verstoen
Verstinn den Ënnerscheed tëscht Rassismus, fanatescher Sturheet a Viruerteeler. Dës Ausdréck ginn heiansdo austauschbar an de Medien oder a Gespréicher benotzt, awer et ginn Ënnerscheeder tëscht hinnen déi musse verstane ginn. Den Ënnerscheed tëscht dëse Konzepter ze kennen hëlleft Iech beim Kommunizéieren, well d'Leit dacks de falsche Begrëff benotze fir ze menge wat se mengen.
- Rassismus ass e Regime vun Ënnerdréckung riicht op eng Grupp vu Leit duerch Rass, Faarf oder Ethnie. Am Allgemengen involvéiert Rassismus eng rassesch oder majoritär Ethnie déi Gesetzer, Politiken, Systemer a kulturell Standarden setzt déi hir Rass prioritéieren, wärend Rennen oder aner Minoritéite goufe blesséiert.
- Fanatesch Sturheet, op der anerer Säit, ass Haass. Fanatesch Sturheet heescht eng Grupp vu Leit ze haassen fir déi se sinn an / oder gleewen datt hir Grupp primordial ass, dësen Haass ass net limitéiert op Rass oder Ethnie; Dir kënnt eng Grupp vu Leit haassen wéinst hirer Relioun, hirem Geschlecht, der sexueller Orientéierung, der Rass, der kierperlecher Behënnerung, asw. Zum Beispill gouf de jiddesche Vëlkermord duerch fanatesch Sturheet ugedriwwen, wat ähnlech wéi déi dreiwend Kraaft hannert all Haassverbriechen ënner US Gesetz ass.
- Viruerteeler (wuertwiertlech "Viruerteeler") ass d'Annahme datt Dir eng Persoun versteet well se zu enger bestëmmter Grupp gehéieren. Och wann d'Wuert dacks eng negativ Konnotatioun huet, si Viruerteeler net ëmmer schlecht. Zum Beispill, de Stereotyp ass datt all Asiater gutt an der Mathé sinn, oder datt all Faarweger grouss Sänger oder Sportler sinn. Dëst sinn stereotyp Aussoen op Basis vu Rass. Dir kënnt och Viruerteeler géint een hunn wéinst Relioun, Geschlecht, kierperlech Behënnerung, asw., Sou ähnlech wéi fanatesch Sturheet, Viruerteeler sinn net limitéiert op Rass.
Verstinn d'Kräizung vun dësen dräi Konzepter an hir Relatioun zum Rassismus. Heiansdo sinn rassistesch Politik oder Praktiken ganz "opfälleg" (op d'mannst wann Dir hir Geschicht kuckt), zum Beispill d'Geschicht vun der amerikanescher Sklaverei (zu där Zäit gouf se als selbst ugesinn. legal a reliéis akzeptéiert Kurs) existéiert um racistesche Regime. Wéi och ëmmer, an aneren Zäiten, hunn d'Leit nach ëmmer diskutéiert ob verschidde Politiken oder Praktiken racistesch waren; zum Beispill, vill betruechten d'Act Positiv US Politik (fir datt Firmen an den USA Rekrutéierungskvote vu verschiddenen demographesche Gruppen erfëllen) ass rassistesch, wann anerer argumentéieren datt dës Politik Rassismus verhënnert.
- Well Rassismus d'Mësshandlung vun enger Muechtgrupp vun enger Grupp vu Muechten ass, "géigesäitege Rassismus" (dacks benotzt fir eng Situatioun ze beschreiwen, wou Membere vun enger Minoritéitsgrupp mësshandelen Memberschaft an enger Majoritéit Grupp wéinst hirem Rass) ass falsch Terminologie. Déi Aktioun soll "fanatesch Sturheet" oder "Viruerteeler" amplaz "Rassismus" genannt ginn.
- Et ass wichteg ze vergiessen datt Dir Rassismus kann ënnerstëtzen och wann Dir kee haasst. Tatsächlech kënnt Dir Rassismus ënnerstëtzen ouni et och ze wëssen, well Rassismus ass e Regime vu verbreet Repressioun.
D'Geschicht vum Rassismus an Ärem eegene Land an der ganzer Welt verstoen. Déi traureg awer richteg Wourecht iwwer d'Natur vun der mënschlecher Zivilisatioun duerch d'Geschicht ass datt déi meescht grouss Zivilisatiounen hu misse géint Rassismus widderstoen. De Grond ass datt Rassismus de Mësshandlung vu Kraaftlosen (déi puer) vun deenen un der Muecht (déi puer) ass, a Rass eng vun den Haaptdeellinien ass duerch déi d'Mënschen bis haut gebraucht fir ze bestëmmen wien Muecht huet oder net.
- An Nordamerika gëtt ugeholl datt d'Geschicht vum Rassismus ugefaang huet wéi wäiss Europäer sech um Kontinent niddergelooss hunn an Urawunner iwwerfalen (Indianer oder Indianer). . Tatsächlech war eng Rassegrupp méi staark wéi déi aner (wat Waffen an Epidemien ugeet, déi all d'Leit vun dëse Rennen massakréiert hunn).
- An der viktorianescher Period an Europa war de Rassismus an der westlecher Denkweis agebonne dank de vermeintleche "wëssenschaftlechen" Entdeckunge vu rasseschen Ënnerscheeder. Beaflosst vun der Dacuyn (Darwin) Evolutiounstheorie, gleewen d'Wëssenschaftler datt d'wäiss Anglo Rass sech méi wäit entwéckelt huet wéi aner Rennen.
Verstoe wéi Rassismus mam ëffentleche System verbënnt. Och wa vill oppressiv Regime wéi Sklaverei a villen Deeler vun der Welt ofgeschaaft goufen, sinn d'Rassismus Haltung a Politik, grouss oder kleng, nach ëmmer e Problem an all Natioun.
D'Konsequenze vu Rassismus erkennen. Well Rassismus systemesch ass, kann säin Afloss an de Medien, a Regierungsagenturen, am Schoulsystem, a souguer Relioun gesi ginn.
- Opgepasst op Stereotypen iwwer aner Rennen oder Ethnitéiten op der Televisioun, Bicher oder Filmer. D'Popularitéit vu Video- a Videospiller huet vill Weeër opgemaach fir dësenism ze verbreeden. Kontaktéiert d'Produzente vu rassistesche Produkter an erkläert Är Kloen. Refuséieren all Geschäft oder Organisatioun z'ënnerstëtzen, dat et Rassismus erlaabt.
Verstinn datt net all Rassismus opfälleg ass. Am Alldag si "kleng Attacken" méi heefeg wéi evident Haass, awer si maachen datselwecht. Wéi den Numm et scho seet, kleng Iwwerfäll si kleng diskriminéierend Verhalen, déi vill Leit net erkennen - awer mat der Zäit, mat Leit vu Faarf, ginn dës Attacke méi ausgesprochen a schiedlech. Léift.
- E klengen Ugrëff kann alles sinn, vun onbewosst vun enger faarweger Persoun an en Zuch ze trëppelen, eng schwaarz Fra ze froen ob hir Hoer wierklech "hir" sinn. Oder frot en asiateschen Amerikaner wou se "wierklech" hierkommen.
- Kleng Attacken, ausser däitlech Handlungen, sinn dacks ongewollt. Dëst mécht et schwéier fir Leit vu Faarf "ze beweisen" datt d'Behuele geschitt ass, a gläichzäiteg riskéiert als ze rosen ugesi ze ginn oder beschëllegt ze ginn e Virdeel duerch Rass ze kréien. wann Dir géint esou beleidegend Handlunge sidd.
Berodung
- An den USA, maacht eng Biergerrechter Klo wann Dir Affer vu laangjärege Rassismus gi sidd.
- Vläicht hutt Dir rassistesch gehandelt, an Dir wousst et net. Liest dësen nëtzlechen wikiHow Artikel fir Tipps wéi ee sech ophält esou ze behuelen.
Opgepasst
- Wärend et mam Rassismus bewonnert ass, kann et och geféierlech sinn. Verstinn datt et Risike mat dem Ëmgang mam Rassismus assoziéiert, besonnesch wann de Sujet duerch fanatesch Sturheet provozéiert gëtt anstatt nëmmen Ignoranz.
